„Reconectarea socială este extrem de importantă nu doar pentru companie, ci și pentru angajați. Încă de la începutul pandemiei, compania noastră a avut o abordare agilă și ne-am ajustat deciziile de revenire la birou în funcție de evoluția contextului, păstrând însă mereu atenția asupra modurilor în care ne putem proteja angajații”, spune Cătălina Magui, Director HR, Societe Generale Global Solution Centre.
Citeste integral - click aici
Articolul "Cătălina Magui, Director HR, Societe Generale Global Solution Centre: “Mă aștept ca tot mai multe companii să adopte modelul hibrid de lucru, iar munca doar de la birou să fie un concept valid doar acolo unde natura activităţii impune acest lucru”" a fost redactat de Alex Livadaru si a fost preluat din publicatia online Republica.ro
